医生是一个苦累卷的作业，不管学习仍是作业都非常辛苦。也是个大器晚成的作业。
许多医生在诉苦薪酬太低，有些医生一个月还拿不到一万元，但其他作业年薪几十万已是很广泛。甚至没啥学历的一般打工者每年赚个十来万也简略。
有位副主任医生说，在咱们这个小当地有必定影响，县级公立医院上班，年薪缺乏十万，咱们医院声称打造无节假期医院，全年无休，周天，节假期值班。因为患者多加班是常有的事。每月医院核算绩效各种克扣，领导觉得，一个医生每月薪酬绩效拿到七8千现已很高了，领导才拿不到两万。
之前看到一个机长晒薪酬，年入百万，谈论里共同认为
应得的，我就想问问，那看病救人的医生，教育育人的教师，年入百万，不更是应得的吗？
比较之下，不管在学历上、作业时刻上、作业强度上，仍是压力上都高于一般作业。付出与酬谢严峻不成正比。
学医至少读到研讨生，否则很难作业。读研结业至少也得8年，一边规培，一边考取执业医生资历证，再变成一名医生。差不多快三十岁了。而作为医生，刚刚踏入社会，拿着戋戋几千元元的根柢薪酬，真的是让许多学医者心寒 。
公务员本科结业就可以报考，有许多是二、三本结业的，考上了就捧金饭碗，朝九晚五，作业轻松，收入平稳，福利待遇优厚。
不管从高考分数、学历上，仍是培育本钱、时刻、作业强度、待遇上。两者比较，不知相差多少。
难怪有人这样说，读8年医学的研讨生 ，还不如二三本结业的公务员收入高，这公正吗？
医生待遇是大约高于公务员。公务员是8小时作业制，而医院是24小时作业制。显着比公务职作业辛苦。
再是培育一个医生也得十几年，五年本科，三年读研，三年读博，有的读博还不止三年。结业也差不多三十岁，再进医院作业，时刻长，作业强度大，年青医生薪酬待遇又不高。
主张公务员减缩一半，把钱投到医护上。有些大医院医护的收入如同蛮高，但作业时刻是劳作法规则的1.5-2倍。
从学历需求、作业时刻、作业强度和风险程度这几方面衡量，医生薪酬低于公务员 ，必定不公正。前进医生待遇迫在眼前，特别是儿科医生。
有医生说儿科医生越来越少了，其他的也少，15年前一同学医的同学有60个，如今还在一线临床上班的现已不到10自个了，许多同学转行或许不干了，因为从医的时刻本钱太大，风险本钱太高，受气几率很高，熬夜熬得太久，待遇的疑问很差。
因而，有许多当医生的父母不让自个的孩子学医，不想让他吃他们吃过的苦，不想再让自个的孩子遭那些罪。
假定医生待遇比公务员还好，当地财务拨款，全民医疗免费。全民信赖医生，然后没有医患敌对。医疗环境一片调和 ，医生压力也随之削减，夸姣指数也前进。
在这样的医疗环境之下，信赖不再后悔学医了或没有人对立学医。医生本钱才更平稳。回来搜狐，查看更多
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